Ваш email
Ваш пароль
Войти
Зарегистрироваться
Правила

Забыли пароль?
rss
Внимание!
Самые популярные
Это интересно
Новости INFOLines

Тимбилдинг командообразование по европейским технологиям

27.05.2012 16:00
1.1759 2079

Каждый здравомыслящий руководитель пытается отыскать для себя идеальную команду. Коллектив, который будет опорой и несменным источником денежных потоков. Чтобы войти в колею и воспитать настоящих лидеров нужно приложить не мало усилий. Целая кипа литературы написана про коллективы и их составляющие. Психологические аспекты, поведенческие и многие другие факторы имеют неопровержимое влияние на формирование сплоченной и в то же время задорной команды.

Такое направление, как тимбилдинг является ярким и наглядным примером того, как правильно подобрать комплекс тренингов направленных на формирование общими усилиями открытой и действенной команды. Тимбилдинг (team building) — досл. «построение команды» — активный корпоративный отдых, направленный на сплочение коллектива. Это понятие, как сборная солянка. В него входят: психологические тренинги, корпоративные праздники, выездные конференции, которые моделируют жизнь коллектива. Обучают его «дышать в унисон», то есть быть единым целым и совместимым с всей командой. Тимбилдинг-тренингы нацелены на:

  • формирование сплоченности команды;
  • выявление лидеров мнения;
  • корректировку психологической атмосферы всего коллектива;
  • создание атмосферы неформального общения и т.д.

Идея командных методов работы заимствована из мира спорта и стала активно внедряться в практику менеджмента в 60-70годы XX века. В настоящее время тимбилдинг представляет собой одну из перспективных моделей корпоративного менеджмента.

Особое внимание уделяется месту проведения тимбилдинга. Прежде всего, это должна быть отдыхающая и в какой-то мере расслабляющая обстановка. Которая будет способствовать снятию напряжения и раскрепощению. В качестве мест проведения могут подойти пансионаты, летние лагеря, лесные поляны, берега рек и т.п. Составляющими и основополагающими тимбилдинга являются:

  • формирование и развитие навыков командной работы (гармонизация, ответственность при принятие решений, конструктивное взаимодействие;
  • формирование командного духа (развитие доверия к другу, эффективность совместной деятельности, авторитарность руководства и развития чувства лояльности сотрудников к организации, на которую они работают);
  • формирование команды (органическое соединение всех вышеперечисленных факторов, налаживание горизонтальных связей внутри коллектива).

Тимбилдинг, связующее звено руководства с коллективом и наоборот. Современная методика воспитания ведущих лидеров мнения и коллективных корпораций. Общая сплоченность команды — залог 100% успеха предприятия в целом.

JULI

Подбор и сплочённость команды всегда важны


Командные решения бывают очень эффективны


Единодушие команды очень важно для её работоспособности


Тимбилдинг позволяет собрать вместе единомышленников в команду


Тимбилдинг это эффективный способ создания команд


Команде построеной на основании тимбилдинга любые задачи по плечу